圖：體溫檢測

　　民航資源網(wǎng)2020年3月10日消息：四川九寨黃龍機場公司認真貫徹習(xí)近平總書記在統(tǒng)籌推進新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展工作部署會議上的重要講話精神，全面落實黨中央、省委省政府、省國資委、省交投集團和民航局、民航西南局各項決策部署，科學(xué)統(tǒng)籌九寨黃龍機場、巴中恩陽機場“兩場”疫情防控和航班保障，有序推進企業(yè)改革和重點工作，時刻繃緊疫情防控弦和安全生產(chǎn)弦，聚集“兩條線”，聚力“兩手抓”，聚焦“雙勝利”，全力以赴推動年度各項目標任務(wù)落地落實。

　　鉚足力氣再接再厲，確保在戰(zhàn)疫前線、護航一線“雙線作戰(zhàn)”上務(wù)求完勝。標準不降檔，疫情防控舉措一抓到底。緊盯巴中恩陽機場近期航班數(shù)增加、客流量增大、風(fēng)險性增多的防控態(tài)勢，始終把疫情防控作為頭等大事，保持高度警醒，嚴實防控舉措。堅持不漏一個、不落一項、不減一環(huán)，持續(xù)抓好機場園區(qū)、候機樓、安檢“三個入口”3次體溫檢測，織密“三道防線”；持續(xù)加大公共場所等區(qū)域清潔、消毒頻次，落實衛(wèi)生、通風(fēng)等措施，筑牢“銅墻鐵壁”；持續(xù)開展公安巡邏、防爆檢查、醫(yī)療救護、防護留觀等實案推演，強化“嚴防死守”。干勁不減弱，航班運行保障一刻不停。積極響應(yīng)復(fù)工復(fù)產(chǎn)復(fù)業(yè)號召，踐行“春風(fēng)行動”，送出“春風(fēng)溫暖”，完成農(nóng)民工返崗包機首飛、成都航空首次執(zhí)飛巴中航線、國產(chǎn)ARJ-21機型首次執(zhí)飛恩陽機場保障任務(wù)。疫情防控以來，九寨黃龍機場、巴中恩陽機場累計保障進出港航班300余架次，保障旅客安全出行22477人次，共計監(jiān)測發(fā)現(xiàn)旅客疑似病例1例，體溫異常9人，均移交當?shù)丶部刂行挠^測處置。指揮不斷線，科學(xué)統(tǒng)籌調(diào)度一絲不茍。公司黨委累計召開專題會議22次，印發(fā)指導(dǎo)文件和指南24份，研究疫情防控和航班保障應(yīng)對措施，研討階段性工作任務(wù)，部署推進年度工作規(guī)劃，筑牢防控統(tǒng)籌“墻”；公司領(lǐng)導(dǎo)嚴格落實24小時帶班、值班和“日報告”“零報告”制度，分赴九寨黃龍機場和巴中恩陽機場蹲守指導(dǎo)、現(xiàn)場督導(dǎo)，科學(xué)統(tǒng)籌疫情防控和航班保障，做到兩手抓、兩手硬，兩不誤、兩促進。

　　圖：巴中恩陽機場公共區(qū)域消毒

　　鼓足士氣善作善成，確保在改革轉(zhuǎn)型、提質(zhì)增效“兩翼齊飛”上實現(xiàn)雙贏。深化改革驅(qū)動。聚焦轉(zhuǎn)型發(fā)展，持續(xù)推進公司管理模式和組織機構(gòu)整合改革，理順管理關(guān)系、優(yōu)化企業(yè)管控，提升行業(yè)競爭實力；聚焦降本增效，健全完善“三會一層”決策體系、執(zhí)行體系和監(jiān)督體系，完善公司治理管控體系；聚焦激發(fā)活力，全面深化“三項制度改革”，健全用工機制、規(guī)范人崗匹配、完善薪酬績效。用好政策帶動。積極應(yīng)對疫情帶來的不利影響，對當前財稅、經(jīng)營、人力、法務(wù)等相關(guān)政策進行收集研判，主動對接落實國家、省、市及民航行業(yè)支持政策，梳理出支持企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)、金融稅收、業(yè)績考核等20余項政策條目，多措并舉、搶抓機遇，切實把各項政策措施用好用活。聚力項目拉動。按照省發(fā)展改革委和民航西南局正式批復(fù)九寨黃龍機場四期改擴建項目初步設(shè)計及概算，全力推動復(fù)工復(fù)產(chǎn)，成立專班、確立專項，搶抓進度、聚力攻堅，有序推動項目招投標、工程建設(shè)等工作，力爭5月初開工建設(shè)，10月底完成項目驗收，確保航空口岸如期建成開放。圍繞規(guī)劃推動。按照省交投集團公司“兩手抓、三不減”總體部署，細致做好“十三五”規(guī)劃總結(jié)，有序啟動“十四五”規(guī)劃編制，細化分解全年重點工作任務(wù)目標清單，提前重點鎖定目標航空公司，拓展新航線，加密兩場通航點，爭取引進1-2家航空公司在巴中恩陽機場開展飛行員訓(xùn)練，確保九寨溝景區(qū)全面開放后九寨黃龍機場迅速恢復(fù)航線航班。

　　圖：巴中恩陽機場

　　蓄足底氣穩(wěn)打穩(wěn)扎，確保在防疫零感染、安全零隱患“兩大攻堅”上守住底線。慎終如始加強一線員工防護。嚴格遵守“雙測溫兩報告”、消毒殺菌、出入登記等規(guī)定，加強“兩點一線”管理，關(guān)心關(guān)注一線員工身心健康。積極開展監(jiān)測、排查、預(yù)警等工作，設(shè)立防疫檢測點6處、隔離觀察室2處，建立疫情防控工作臺賬8個。組建“黨員突擊隊”9支，創(chuàng)建“黨員示范崗”32個，開展志愿服務(wù)100余次、衛(wèi)生知識宣講166次，投入資金20余萬元直接用于疫情防控和物資保障，累計協(xié)調(diào)落實防控物資14500余件（套）。謹小慎微落實安全運行舉措。堅持底線思維和紅線意識，強化安全隱患“零容忍”，全面落實防范行業(yè)重大風(fēng)險10個方面38條措施。深入推進法定自查，持續(xù)強化“三基”建設(shè)和安全技能培訓(xùn)，開展安全應(yīng)急演練10余次，排除隱患苗頭19個，著力確保航空安全，提升服務(wù)品質(zhì)。如履薄冰夯實綜合保障根基。緊盯“兩場三地”實際，按照民航行業(yè)要求，制定下發(fā)《關(guān)于加強嚴格有序精準推進返崗復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作暫行規(guī)定的通知》《關(guān)于成都辦公區(qū)人員到崗工作暫行規(guī)定的通知》等文件，做好員工特別是一線崗位員工的關(guān)心關(guān)愛，著力解決員工工作生活實際困難，通過加強溫暖慰問、做好物資保障等措施，嚴格落實安全防護各項要求，持續(xù)保持全體干部職工“零感染”。