繼4月超20城發(fā)布各類人才新政后，5月多地繼續(xù)發(fā)布人才政策。其中，杭州、天津等城市人才落戶政策進一步放寬。

　　據(jù)中原地產(chǎn)研究中心統(tǒng)計，今年以來，全國合計有接近100個城市發(fā)布了不同版本的人才政策，與2018年同期相比上漲超過40%。其中，包括各種關(guān)于人才落戶、住房補貼、人才住房優(yōu)先購買等政策。

　　業(yè)內(nèi)人士認為，人才決定城市的未來，各地相繼推出的人才政策為這些城市帶來了巨大的人口紅利。不過，部分城市產(chǎn)業(yè)發(fā)展滯后于人才流動，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)亟待轉(zhuǎn)型升級。建議城市新格局的建設(shè)者應(yīng)采取“看得見、來得了、用得好、留得下”的人才策略。吸引人才的目的是發(fā)展產(chǎn)業(yè)而不應(yīng)該是發(fā)展房地產(chǎn)。

　　值得注意的是，國家發(fā)改委已經(jīng)明確表示，放寬落戶不等于放松對房地產(chǎn)的調(diào)控，“房住不炒”定位必須堅持、不能動搖。

　　5月29日，有媒體報道，杭州落戶新政已經(jīng)開始實施。即日起，本科生、大專生可按最新政策在杭州正式辦理落戶，只需要滿足以下3個條件：

　　？ 在杭工作，社保繳納1月以上且已到賬

　　？ ?？?5周歲以下，本科45周歲以下

　　？ 全日制大專、本科學歷

　　杭州市人才落戶服務(wù)中心發(fā)布了大專人才落戶浙江省人才市場辦理指南，大專學歷人才引進落戶僅需要滿足兩個條件：35周歲以下，在杭工作并由用人單位正常繳納社保。

　　券商中國記者隨后致電了杭州市某區(qū)派出所電話，戶籍科相關(guān)工作人員向記者證實了該消息?！?5歲以內(nèi)大專學歷落戶，需要有與用人單位簽訂的一年以上勞動合同并有繳納社保記錄，但對繳 納時間沒有要求。這是昨天接到的通知?！彼麑θ讨袊浾哒f。

　　券商中國記者了解到，此前，大專學歷落戶政策是：全日制大專緊缺專業(yè)學歷（35周歲以下）+連續(xù)一年社保+連續(xù)一年居住登記或持有浙江省居住證。

　　杭州的人才落戶新政對于落戶條件確實大幅放寬。

　　實際上，今年4月3日，杭州市就正式出臺了《關(guān)于貫徹落實穩(wěn)企業(yè)穩(wěn)增長促進實體經(jīng)濟發(fā)展政策舉措》。該政策的第18條，明確“全日制大學?？萍耙陨先瞬牛诤脊ぷ鞑⒗U納社保的，可直接落戶”。

　　等待了一個半月，新政策終于實施了。

　　易居研究院智庫中心研究總監(jiān)嚴躍進認為，杭州專科落戶政策被認為是今年二線城市人口導入的典型政策，力度大，且基本上在人才引入方面沒有太多的限制。類似政策勢必帶來更多人口的導入，同時也會帶來類似購房需求增加等現(xiàn)象。

　　“此次杭州?？迫瞬怕鋺魲l件并不高，主要符合35周歲以下、全日制學歷、有社保記錄，就可以辦理落戶。但是需要注意兩點，第一，學歷方面需要全日制學歷，部分進修等學歷并不承認。第二，必須工作一個月以后才具備條件，即符合社保查詢記錄?！眹儡S進說。

　　嚴躍進同時指出，從此類政策來看，政策的寬松程度很強。后續(xù)對于此類城市來說，也要防范幾點風險：第一、要防范部分炒房者通過辦理虛假社保來騙取購房資格。第二、要防范后續(xù)部分房源炒作后出現(xiàn)房價上漲的現(xiàn)象。若是做到這幾點，有路物流 ，那么就可以實現(xiàn)人才導入和穩(wěn)定房地產(chǎn)市場等目標。

　　5月28日，天津濱海新區(qū)出臺“海河英才經(jīng)辦指導意見”，進一步放寬人才引進落戶條件，并疊加實施儲備人才住房和生活補貼政策。

　　1、學歷型人才——雙證放寬至單證：全日制本科生，普通高校畢業(yè)有畢業(yè)證書即可；碩士、博士學位研究生，有學位證書即可。

　　2、技能型人才——放寬工作年限要求：高職畢業(yè)具有高級工及以上證書，取消工作滿1年限制，在津有工作有社保即可；中職畢業(yè)具有高級工及以上證書，在津工作繳納社保滿1年即可。中職院校包括中專、職高、技校。

　　3、資格型人才——擴大資格型人才范圍：公證員可按照資格型人才引進。

　　4、申請人累計在津繳納社保超過5年，或連續(xù)在津繳納社保超過3年，或本人與配偶名下在津有產(chǎn)權(quán)房，可放寬年齡2歲。

　　5、除特殊規(guī)定外，對申請人社保年限不做要求，有社保即可。無就業(yè)單位的來津人才在北方人才存檔，不再核查原戶籍社保。

　　6、無需申請人提供在津就業(yè)紙質(zhì)證明，可實行承諾制。