郵儲(chǔ)銀行甘肅省分行根據(jù)2020年經(jīng)營完成情況和跨年度經(jīng)營工作安排，按照“保存量，增增量、調(diào)結(jié)構(gòu)、優(yōu)質(zhì)量”的原則，在風(fēng)險(xiǎn)可控、穩(wěn)健經(jīng)營的條件下，明確發(fā)展職責(zé)，增強(qiáng)發(fā)展信心，從六個(gè)方面對(duì)2021年一季度工作作出部署：一要落實(shí)上級(jí)部署，展現(xiàn)新作為；二要落實(shí)政治責(zé)任，擔(dān)當(dāng)好主責(zé)；三要落實(shí)高質(zhì)量發(fā)展，力爭創(chuàng)實(shí)效；四要提升風(fēng)控水平，著力“清控監(jiān)”（清收、控制不良、監(jiān)測）；五要提升服務(wù)質(zhì)效，保障好生產(chǎn)；六要提升執(zhí)行能力，突出抓重點(diǎn)。

2021年，安徽省郵政分公司將全面深化轉(zhuǎn)型升級(jí)，確保完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，重點(diǎn)做到“七個(gè)堅(jiān)持”，即堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，增強(qiáng)發(fā)展保證；堅(jiān)持服務(wù)大局，踐行央企責(zé)任；堅(jiān)持質(zhì)效優(yōu)先，推進(jìn)轉(zhuǎn)型發(fā)展；堅(jiān)持加大投進(jìn)，提升發(fā)展能力；堅(jiān)持協(xié)同共進(jìn)，增強(qiáng)競爭上風(fēng)；堅(jiān)持精益精細(xì)，進(jìn)步治理效能；堅(jiān)持文化強(qiáng)企，凝聚發(fā)展協(xié)力。具體工作包括：打造金融生態(tài)圈，實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)金融“雙輪驅(qū)動(dòng)”，提升儲(chǔ)蓄業(yè)務(wù)質(zhì)效。深化網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營“兩集中”、陸運(yùn)網(wǎng)、運(yùn)輸集中化、中心局、攬投網(wǎng)等改革。推動(dòng)農(nóng)村電商提質(zhì)增效，組建三級(jí)農(nóng)村電商運(yùn)營團(tuán)隊(duì)和農(nóng)產(chǎn)品（融媒體）運(yùn)營團(tuán)隊(duì)，加強(qiáng)巡訪、地推、倉配、售后服務(wù)等全過程數(shù)字化管控，提升渠道質(zhì)效。

立足新出發(fā)點(diǎn) 深化改革創(chuàng)新

2021年，貴州省郵政分公司將重點(diǎn)抓好六個(gè)方面的工作。一是堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，加強(qiáng)黨的思想建設(shè)、政治建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)，夯實(shí)企業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)；二是注重經(jīng)營效益，推進(jìn)金融業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)調(diào)整、寄遞業(yè)務(wù)提質(zhì)增效降本增收、農(nóng)村電商融進(jìn)惠農(nóng)合作、基礎(chǔ)業(yè)務(wù)創(chuàng)新轉(zhuǎn)型發(fā)展、渠道平臺(tái)經(jīng)營轉(zhuǎn)型、郵政武裝押運(yùn)市場化運(yùn)營、各板塊協(xié)同發(fā)展，提升企業(yè)發(fā)展質(zhì)量；三是深化改革創(chuàng)新，深化寄遞業(yè)務(wù)改革、干部人事制度改革、薪酬分配制度改革、分業(yè)經(jīng)營分類核算改革，開釋企業(yè)發(fā)展活力；四是突出題目導(dǎo)向，進(jìn)步企業(yè)治理水平；五是加快能力建設(shè)，增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展動(dòng)能；六是落實(shí)中心部署，切實(shí)加快普遍服務(wù)提質(zhì)達(dá)標(biāo)，助推鄉(xiāng)村振興，推進(jìn)綠色郵政建設(shè)，履行好企業(yè)社會(huì)責(zé)任。

黨的十九屆五中全會(huì)公報(bào)明確提出，“十四五”時(shí)期我國經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展要“以推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展為主題”。各地郵政企業(yè)圍繞黨中心決策部署和郵政團(tuán)體有限公司工作要求，積極推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展，著力在提升發(fā)展質(zhì)效上實(shí)現(xiàn)新突破。

湖南省郵政分公司將著力強(qiáng)化能力建設(shè)，賦能網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型；著力推進(jìn)改革創(chuàng)新，激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力。開展“本部往機(jī)關(guān)化、往行政化”專項(xiàng)治理，明晰職能定位，推動(dòng)各級(jí)本部由行政職能治理向服務(wù)支撐市場營銷、生產(chǎn)運(yùn)營轉(zhuǎn)變，完善市場化的經(jīng)營機(jī)制，深化干部人事制度改革。建立市場化薪酬分配機(jī)制，推進(jìn)全員績效考核，全面推行計(jì)件工資制。通過做好“兩集中”、優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)組織、推進(jìn)中心局改革、實(shí)施攬投網(wǎng)改革、推進(jìn)干線運(yùn)輸集中化改革、加快建設(shè)同城網(wǎng)等舉措，推進(jìn)寄遞網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營改革。

郵政團(tuán)體有限公司2021年工作會(huì)議深刻分析了當(dāng)前形勢，明確了今后的發(fā)展目標(biāo)、方向和工作重點(diǎn)。各地郵政企業(yè)把握會(huì)議精神，分解目標(biāo)任務(wù)，落實(shí)工作舉措，為2021年全年工作明確了“路線圖”。

新疆維吾爾自治區(qū)郵政分公司將以“效益提升年”為重點(diǎn)，推動(dòng)業(yè)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展。代理金融要實(shí)現(xiàn)規(guī)模增長，加快轉(zhuǎn)型。深耕客戶市場，快速擴(kuò)大余額規(guī)模；重點(diǎn)發(fā)展收單業(yè)務(wù)，實(shí)施科技賦能。郵政寄遞要實(shí)現(xiàn)提質(zhì)增效，優(yōu)先發(fā)展特快專遞業(yè)務(wù)。要以“改革創(chuàng)新年”為導(dǎo)向，不中斷激發(fā)企業(yè)發(fā)展活力。積極推進(jìn)人力資源改革，推進(jìn)經(jīng)營機(jī)制創(chuàng)新。要以“基礎(chǔ)治理年”為抓手，不中斷提升企業(yè)治理效能。堅(jiān)守“人民郵政為人民”的初心使命，持續(xù)鞏固提升普遍服務(wù)水平。

山東省郵政分公司提出，做到“五個(gè)堅(jiān)持”，即堅(jiān)持規(guī)模與效益并重、能力與努力并舉、主業(yè)與主責(zé)并進(jìn)、守正與創(chuàng)新相輔、綜合營銷與生態(tài)打造互促。抓好七項(xiàng)工作：一是傳承紅色基因，構(gòu)建特色化黨建體系，鑄造企業(yè)發(fā)展的“紅色引擎”；二是深化改革創(chuàng)新，推動(dòng)機(jī)制打造，構(gòu)建高標(biāo)準(zhǔn)市場化體系，催生高質(zhì)量發(fā)展新動(dòng)能；三是堅(jiān)持規(guī)模效益并重，統(tǒng)籌各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展，做到“先進(jìn)更先進(jìn)”；四是堅(jiān)持“政”字為先，強(qiáng)化行業(yè)“國家隊(duì)”擔(dān)當(dāng)；五是圍繞“民”心所向，履行社會(huì)責(zé)任，努力成為保障和改善民生、助力鄉(xiāng)村振興的重要?dú)饬Γ涣呛粚?shí)基礎(chǔ)加強(qiáng)管控，向精細(xì)化治理要效益；七是深化民主治理，關(guān)心關(guān)愛員工，營造“快樂工作、幸福生活”的良好氛圍。

為圓滿完成“十四五”開局之年的目標(biāo)任務(wù)，黑龍江省郵政分公司將圍繞“六聚焦”，做到“六堅(jiān)持”，實(shí)現(xiàn)“六著力”。一是聚焦高質(zhì)量發(fā)展，堅(jiān)持質(zhì)效并舉，著力抓好經(jīng)營發(fā)展工作。提升代理金融發(fā)展質(zhì)效；狠抓寄遞業(yè)務(wù)提速增效；推進(jìn)渠道平臺(tái)量質(zhì)齊升；推動(dòng)文化傳媒做出特色。二是聚焦高出發(fā)點(diǎn)謀劃，堅(jiān)持改革創(chuàng)新，著力激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力活力。三是聚焦高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)，堅(jiān)持要素賦能，著力進(jìn)步企業(yè)核心能力。四是聚焦高效能治理，海運(yùn)報(bào)價(jià) 國際快遞，堅(jiān)持精細(xì)管控，著力提升治理效率效能。五是聚焦高品質(zhì)生活，堅(jiān)持和諧共進(jìn)，著力打造郵政金字招牌。推動(dòng)服務(wù)質(zhì)量提質(zhì)達(dá)標(biāo)；切實(shí)扛起國企責(zé)任擔(dān)當(dāng)；持續(xù)推進(jìn)和諧郵政建設(shè)。六是聚焦高站位統(tǒng)領(lǐng)，堅(jiān)持強(qiáng)根鑄魂，著力筑牢永續(xù)發(fā)展根基。

浙江省郵政分公司提出，要以提質(zhì)增效為目標(biāo)，通過工作數(shù)據(jù)化、項(xiàng)目化、指標(biāo)化以及責(zé)任到人、任務(wù)到人、目標(biāo)到人、考核到人、卡點(diǎn)到人，抓實(shí)抓細(xì)抓落地，加快推動(dòng)浙江郵政高質(zhì)量發(fā)展。一要提升普服質(zhì)量，豐富服務(wù)內(nèi)涵，加快推動(dòng)郵政業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型發(fā)展。二要聚焦系統(tǒng)化轉(zhuǎn)型，突出抓好活期破題、客戶經(jīng)營，實(shí)現(xiàn)金融業(yè)務(wù)提質(zhì)提速發(fā)展。三要聚焦提質(zhì)增效，加快重點(diǎn)業(yè)務(wù)、重點(diǎn)市場、重點(diǎn)項(xiàng)目突破，實(shí)現(xiàn)寄遞業(yè)務(wù)效益發(fā)展。四要構(gòu)建農(nóng)村電商惠農(nóng)項(xiàng)目、支局同心圓、產(chǎn)業(yè)品下鄉(xiāng)“三個(gè)生態(tài)圈”，強(qiáng)化板塊及專業(yè)協(xié)同，打造農(nóng)村地區(qū)核心競爭力。五要完善協(xié)同考核激勵(lì)機(jī)制，確保協(xié)同項(xiàng)目有效落地。六要圍繞全年發(fā)展目標(biāo)，為實(shí)現(xiàn)浙江郵政高質(zhì)量發(fā)展提供有力支撐。

寧夏回族自治區(qū)郵政分公司將聚焦激發(fā)活力，持續(xù)深化改革。深化人事制度改革，實(shí)行干部能上能下；深化用工制度改革，實(shí)行職員能進(jìn)能出；深化分配制度改革，實(shí)行收進(jìn)能增能減；深化激勵(lì)機(jī)制改革，開釋基層發(fā)展活力。同時(shí)，聚焦關(guān)鍵要素，加快創(chuàng)新步伐。增強(qiáng)創(chuàng)新氣力，推進(jìn)新技術(shù)與郵政業(yè)務(wù)的融合發(fā)展。充分發(fā)揮協(xié)同上風(fēng)，借力發(fā)展、協(xié)同共進(jìn)。深化貿(mào)易模式創(chuàng)新，堅(jiān)持以客戶為中心，充分運(yùn)用“三個(gè)視角”找到差距，不中斷創(chuàng)新產(chǎn)品和服務(wù)，深度挖掘客戶潛伏需求。加快科技創(chuàng)新，空運(yùn)報(bào)價(jià) 海運(yùn)價(jià)格，提升創(chuàng)新能力。對(duì)標(biāo)行業(yè)先進(jìn)，加快IT賦能，推進(jìn)信息系統(tǒng)建設(shè)和應(yīng)用。